Van AMS naar Qnect: nieuwe omgeving voor de RI&E vanaf 26-11-2026
26 november is de richtdatum waarop we overstappen van het huidige Arbomanagementsysteem (AMS) naar Qnect, de vernieuwde... lees meer »
26 november is de richtdatum waarop we overstappen van het huidige Arbomanagementsysteem (AMS) naar Qnect, de vernieuwde... lees meer »
Het stapelen van kratten en dozen op pallets zorgt voor een forse fysieke belasting. De geldende normen worden daarbij... lees meer »
De Nederlandse Arbeidsinspectie heeft het thema Werkdruk en ongewenst gedrag in de Arbocatalogus Vlees en Vleeswaren... lees meer »
Per 1 juli 2019 stijgen de bruto bedragen van het wettelijk minimumloon en het minimumjeugdloon (WML) met 1,23 procent in vergelijking met 1 januari 2019. Dit is vastgesteld door de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en is het gevolg van de aanpassing van het wettelijk minimumloon aan de gemiddelde ontwikkeling van de cao-lonen.
Van 22 naar 21 jaar
Niet alleen de hoogte van het wettelijk minimumloon wijzigt. Ook de leeftijd waarop de werknemer minimaal recht heeft op het wettelijk minimumloon – en er dus geen wettelijk minimumjeugdloon meer betaald mag worden – verandert. Voortaan moet al vanaf de leeftijd van 21 jaar in plaats van 22 jaar het wettelijk minimumloon worden betaald.
Tabel WML per 1 juli 2019

WML per uur
De lonen in de vleessector sector zijn gebaseerd op een normale arbeidsduur van 36 uur per week. Het WML per uur wordt per 1 juli 2019 als volgt:

Let op !: per 1 juli 2019 zijn het B0 loon en de B en C lonen voor 19, 20, 21 en 22 jarigen lager dan het wettelijk minimumloon. Werknemers hebben echter minimaal recht op het minimumloon